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【日期】= 1993.11.06
【期号】= 653
【标题】= 我市企业贯彻《条例》情况如何?  厂长经理们普遍反映:“拒绝摊派权”落实最差
【版次】= 01
【版名】=
【作者】= 安忠 庆胜 美华
【专栏】= 调查报告
【正文】=
 

我市企业贯彻《条例》情况如何?  厂长经理们普遍反映:“拒绝摊派权”落实最差

安忠 庆胜 美华  (1993.11.06)

   我市企业贯彻《条例》情况如何?
    厂长经理们普遍反映:
    “拒绝摊派权”落实最差
    市体改委 安忠 庆胜 美华
    最近,我们对我市部分企业进行了调查。在调查中了解到,随着
《条例》的贯彻落实,我市企业自主权进一步扩大,企业改革和发展
的外部环境有了明显的改善,但是企业经营自主权未能全部落实,厂
长、经理们普遍反映,落实得最差的是“拒绝摊派权”。
    据调查,目前对企业的摊派主要来自以下几个方面:(1)各种
各样的收费。大多数的收费是各级政府部门定的,以文件的名义下来
,需要指出的是有些部门光收费、不服务;许多协会、学会、联谊会
都要求企业参加并交一定数额的会费;有关部门组织并要求企业参加
的以服务企业为名的培训班,需交费几百元乃至数千元,有些培训班
是重复的和没有必要的。(2)名目繁多的赞助。眼下一些部门、行
业办报刊,搞企业家名录、传记,出版企业丛书,搞大奖赛等都需要
企业出资。(3)有些政府机关办实体、办公费和差旅费超支要请企
业掏钱;有的部门把专业会议搞到下属单位去开,部分费用由当地企
业负担。
    谈起拒绝摊派,厂长经理们都表示有心无胆。企业之所以不敢拒
绝摊派,主要因为能向企业摊派的,都握有一定的实权,这次顶回去
以后办事就难了,这叫“一把赢、把把输”。
    摊派,已经成为一个比较严重的问题,且呈愈演愈烈之势,它增
加了企业负担,败坏了社会风气,损害了政府形象,已到了非制止不
可的地步,希望各级领导、有关部门能够高度重视,象减轻农民负担
那样,抓一下对企业的乱摊派问题。

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