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【日期】= 1992.01.11
【期号】= 404
【标题】= 张庆黎在市委机关有关会议上就今年工作提出要求:  队伍素质抓提高  机关管理上水平  业务工作搞突破
【版次】= 01
【版名】=
【作者】= 张松
【专栏】=
【正文】=
 

张庆黎在市委机关有关会议上就今年工作提出要求:  队伍素质抓提高  机关管理上水平  业务工作搞突破

张松  (1992.01.11)

   张庆黎在市委机关有关会议上就今年工作提出要求:
    队伍素质抓提高  机关管理上水平  业务工作搞突破
    本报讯 (记者张松)1月7日,市委副书记张庆黎在市委机关部
分单位和群团组织副科级以上干部会议上,简要总结了去年的工作,
对今年的工作任务讲了指导性意见。
    张庆黎在听取了15个单位的去年工作情况和今年工作安排的汇报
后指出,在过去的一年里,各单位都取得了显著的成绩,具体表现为
:社会主义信念更加坚定,大干社会主义的积极性空前高涨;服务观
念进一步增强,公仆意识更加牢固;机关管理制度日趋完善;工作效
率不断提高;工作成果逐步扩大,有些单位的工作在全国、全省获得
了名次。总之,对一九九一年的工作,市委是满意的。
    在谈到今年的工作思路时,张庆黎指出,要以党的基本路线、江
泽民总书记的“七一”讲话、中央工作会议和党的十三届八中全会精
神为指导,着重在队伍素质上抓提高,在机关管理上上水平,在业务
工作上搞突破,努力培养廉洁、高效的机关作风。具体地讲,在提高
队伍素质方面,要狠下功夫,把底数摸清,把情况吃透,面对实际,
订出措施,做到干什么、学什么,通什么、专什么,切忌满把抓,空
对空,要摸准同志的思想脉搏,有针对性地采取具体实在的措施,连
续不断地抓,努力使队伍的综合素质有明显提高。在机关管理方面,
要办好五件事:一是健全约束机制;二是健全激励机制;三是健全保
障机制;四是坚持实行责任制;五是定了的事、定了的制度要认真抓
落实。在业务工作方面,必须做到精神状态好,工作安排细,措施实
在具体、硬梆,坚持高标准、高起点、严要求,努力争创第一流。

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